
3月27日,2026年度全国“百城千校万企促就业”行动京津冀地区(北京)专场招聘活动在北京石油化工学院举办。线上线下共有140余家企业参与,提供技术研发、产品开发、市场销售、新媒体运营等岗位近3000个。

北京市政协副主席、市工商联主席燕瑛,北京石油化工学院党委书记陈刚,党委副书记冯学会,市相关部门负责同志出席活动。
本次活动由北京市工商联、市教委、市人社局、市退役军人事务局、市总工会共同举办。
活动紧扣北京(京津冀)国际科技创新中心建设需求,精准对接产业人才供需。参加现场活动的企业包括京东、美团、小米、贝壳、滴滴、好未来等领军企业和一批专精特新“小巨人”企业,覆盖生物医药、智能制造、文化创意等首都重点发展产业,为毕业生提供了层次丰富的就业选择。
北京石油化工学院、北京大学、北京交通大学、华北电力大学、北京建筑大学等20余所京津冀高校的应届毕业生及在京台生共约2000人到场参与。现场收到简历3227份,达成初步就业意向679人次。
现场还设置政策咨询台、职业规划指导站、法律服务专区,为学生提供“一对一”精准服务。本次活动同步开启线上招聘通道,在市教委、市人社局、市总工会官方网站开设专属招聘专区,线上招聘将持续至4月中旬,为未能到场的毕业生提供更多求职机会。

会前,燕瑛同志参观了北京石油化工学院科技成果展。








近年来,北京石油化工学院党委高度重视就业工作,将就业工作贯穿人才培养全过程。学校立足首都“四个中心”功能建设,紧扣国家战略性新兴产业发展方向,主动对接国家战略和首都产业发展需求,持续优化学科专业布局,深化内涵建设,推动专业设置与国家重大战略、区域产业需求同频共振,不断完善人才培养方案与课程体系,全面提升应用型人才培养质量。探索构建“学院(学科群)+研究院(交叉平台)+产业学院+实践基地”四位一体发展模式,贯穿学科建设、人才培养与科研创新全过程,更加突出学科交叉融合,更加突出应用型人才培养,更加突出有组织科研攻关,促进教育科技人才一体发展。同时建立多元化、精准化、全覆盖的就业指导服务体系,健全分层分类指导机制,深入开展访企拓岗,深化校地、校企协同育人,持续提升毕业生就业核心竞争力。近五年,学校毕业生就业率保持高位、就业“质”“量”双优。
市教委二级巡视员王栋,市人社局二级巡视员王小兵,市总工会二级巡视员廖志华,市工商联二级巡视员程波,北京石油化工学院党委常委、副院长靳海波,北京石油化工学院党委常委、纪委书记袁慧凤参加活动。
摄影:张世英 / 编辑:王莉鑫 审核:李林琳 来源:党委宣传部(新闻中心)