4月22日上午，学校召集各教学院（系、部）负责人在第一会议室召开了教学单位教评工作布置会，学校党委书记牛继升、院长佟泽民、副院长郭文莉、院长助理焦向东及机关相关处室的负责人参加了会议。

佟泽民院长在对各教学院（系、部）下一阶段教评工作进行具体部署的同时，要求各教学院（系、部）动员全体教职工为学校迎评促建的冲刺阶段做贡献。首先，全体教职工要有时间上的紧迫感，现在离北京市专家进校预评估的时间已经非常短，在这个过程中需完成的任务还非常多；其次，要充分认识到评估对学校的重要意义，进一步明确工作要求和目标，并不折不扣地去完成；再次，要依照学校的工作计划，保质保量按时完成各项任务；最后，各教学院（系、部）要坚持正确的舆论导向，发动广大师生员工参与评估工作，要形成“人人参与评估，人人都为评估做贡献”的良好局面。

教评办主任吴波在会上介绍了学校即将开展的对各教学单位进行本科教学工作水平评估的具体内容和时间安排。此次评估将严格模拟教育部专家进校评估的方案和要求进行，旨在北京市专家进校预评估前，在全校范围内开展一次自评自建工作的大总结，以查漏纠错，实现整改。据悉，从4月22日至6月10日分为三个阶段：自评自建的总结阶段、校内专家考察阶段和整改阶段。

牛继升书记指出，此次会议是学校评估进入冲刺阶段的动员会，并强调了以下几点：第一，全体教职员工要进一步提高认识，要把对评估工作的重视落实到行动上来；要认识到评估是学校向更高水平发展的一个机遇，一方面评估加快了学校的建设发展，另一方面，通过评估，不仅能扩大学校的社会影响、提高声誉，还能增强学校的凝聚力和向心力。第二，全体教职员工要做好打好两个阶段的攻坚战的准备，即迎接北京市专家的预评估和教育部专家的正式评估。全体教职员工要高度重视预评估，之前要尽量完善各项工作，之后要对预评估后发现的问题及时整改。第三，要认真查找问题，各项工作要具体落实到相关责任人。

会上，牛继升书记还对学校的办学指导思想和学校定位讨论稿进行了介绍，并号召全体教职员工参与讨论，以集思广益，形成切合学校发展的指导纲领。

郭文莉副院长最后强调，教学院（系、部）在会后要动员本单位的教职员工，要按照会议的要求，做好本单位相应的工作安排。

（宣传部）