11月29日上午，学校“十二五”规划中期调研组到材料科学与工程学院调研。调研组由郭文莉院长、焦向东副院长带领规划处、教务处、科技处、人事处的部门负责人组成。材料科学与工程学院常务副院长陈飞、党总支书记武光明、党总支副书记黄建平及部分教师参加了调研座谈。

焦向东副院长首先明确了学校开展“十二五”发展规划中期进展自评自查工作的目的，希望通过学校规划与院（系）规划进展情况的沟通与交流，深入二级规划单位听取意见，进一步摸清规划目标任务的完成情况，共同分析存在问题的深层次原因，研讨下一步应采取的政策措施等。

调研座谈上，教务处孟波处长、科技处王和平处长、人事处刘录处长先后汇报了学校“十二五”规划中人才培养、学科专业建设、科技创新、教师队伍等发展目标的实现程度，围绕一流本科培育计划、学科水平提升计划、人才队伍建设计划、科技创新促进计划等主要行动计划的目标和举措进行了自查自评，对建设国家级创新团队或教学团队、新增市级重点学科等规划目标实现的政策因素影响作了说明，对工程专业认证、生均课程数、高层次人才引进、学科和科研水平提升、国际合作与交流等方面存在的困难和问题进行了分析。

材料科学与工程学院陈飞副院长对照学院“十二五”规划目标，介绍了学院的整体情况，总结了“十二五”以来取得的成绩，分析了存在的主要问题和后期发展态势。材料学院“十二五”规划后期两年的重点任务是要围绕提升学科与科研水平，推进工程专业认证，并在弹性培养模式和专业建设、GPA及考核方式、学生课外活动、全程导师制等五个方面深化教学改革。与会人员围绕学院人才引进、科研、工程教育认证、提高毕业生签约率等方面存在的困难和问题进行了深入的研讨。

最后，郭院长对材料科学与工程学院“十二五”规划实施以来取得的成绩给予了充分肯定，规划实施进展较好，希望学院认真总结前三年的工作，谋划好后两年的工作，切实完成规划目标任务。郭院长指出，材料科学与工程学院在“十二五”规划后期要紧紧抓住学科专业建设，着力提高学院的核心竞争力；要把高层次人才引进与青年教师培养结合起来，充分发挥教授的作用，为青年教师成长搭建平台，对青年教师严格要求，促进青年教师能力全面提升；要以工程专业认证为抓手，引导教师转变教育教学观念，以专业认证标准引领专业建设；学生工作要紧紧围绕学生成长和全面发展，提高就业率和就业质量。

材料科学与工程学院是学校“十二五”规划中期进展调研的第一个单位，本次调研达到了沟通交流、共谋发展的目的。其他院（系）和单位的调研工作也将陆续展开。

                                                  (发展规划处)