2011年暑期，学校党委举办了以“适应学校改革发展需要，提高思想政治素质和治校理教能力”为主题的处级后备干部培训班。学校共有43名处级后备干部参加了培训。

学校党委高度重视此次培训，高锦宏书记亲自参与开班仪式、小组讨论和交流总结等，并作了开班动员及总结讲话。组织部多方联系邀请国内著名专家及校内优秀干部授课，科学设计培训环节。班委会成员以身作则，团结协作，创新策划集体活动。全体学员珍惜难得的集中学习机会，以饱满的学习热情克服工作和生活困难，认真参学，积极思考，展现了良好的精神风貌。

此次处级后备干部培训班坚持立足当前、着眼长远，围绕学校中心工作，以增强处级后备干部队伍思想政治建设和能力建设为核心目标，精心安排了拓展训练、辅导报告、分组研讨、交流总结、异地考察以及自学等六个单元的学习培训，既有领导科学与系统思维专题报告，又有学校发展规划解读，还有青年干部成长经历分享，另外还创新实施培训班自我管理，设立班委发挥组织核心作用。通过不同环节、不同形式的培训，增进处级后备干部相互交流与换位认知，提高岗位责任与使命意识，拓宽干部素质业务知识，塑造科学管理系统思维，加强对学校建设的思考，使处级后备干部进一步开阔了眼界，认清了发展形势，提升了大局与团队意识，转变了学习观念，提高了综合素质，明晰了发展目标，为学校努力打造一支政治坚定、纪律严明、业务过硬、作风优良的中青年后备干部队伍起到了积极的促进作用。

高锦宏书记在总结讲话中对处级后备干部提出了三点希望：一是要增强责任与使命意识。责任感与使命感是决定一个人发展进步的核心动力，全体处级后备干部要做心系国家、心系教育事业、心系学校的干部，要站在高等教育和学校事业发展的高度认识本职工作，主动肩负起学校发展的责任与使命。二是要不断修炼提高。全体处级后备干部要努力提高自己的德行，学会自律，善于关爱，乐于奉献，记住感恩，通过学习与实践，不断充实提高自身综合素养。三是要激情奉献。学校事业发展需要有激情能奉献的人，全体处级后备干部要始终保持昂扬向上的精神状态，肯于拼搏，乐于奉献，共同为学校的发展增智添力。

（组织部）