12月24日下午，后勤处（集团）在行政楼第四会议室召开后勤处（集团）2009年工作研讨会，学校党委书记高锦宏和主管后勤工作的王林川副院长出席了会议，后勤处级领导班子成员，各部门主任、副主任参加了会议。

会议主要内容为：传达2008年第三次后勤董事会、监事会会议精神；通报2008年后勤工作总结；研究、讨论2009年后勤工作计划。

2009年后勤处（集团）的工作围绕合理配置人力资源、建设节约型校园；加强基础设施维护，确保后勤安全运行；充分发挥党政工团的作用，促进和谐后勤的建设；加强企业文化建设，提高后勤凝聚力等九个方面进行。

后勤处（集团）结合工作实际，计划在2009年从切实改善师生的就餐环境；完善校园服务体系；建立方便快捷的报修服务体系；改善周转房的居住环境；规范编外员工社会保险缴费问题；改善学生公寓住宿条件等方面做好具体工作。

与会人员在听取后勤工作2008年工作总结的基础上对2009年工作计划展开了热烈讨论，结合各部门工作实际发表了各自的认识和看法，提出了很多可行性建议。

高锦宏书记对后勤一年来取得的成绩给予了充分的肯定，并希望后勤振奋精神，继续出色的完成各项工作任务。他结合后勤工作提出了四点具体要求：

第一，服务为本，育人为先。后勤应充分认识服务工作的特点，找好定位，把握好“三服务、两育人”宗旨，把是否有利于保证育人工作有效开展，是否有利于学校校园安全稳定，是否有利于学生健康成长作为检验后勤工作的标准。

第二，以人为本，凝心聚力。坚持以教师为本，以学生为本，以后勤广大职工为本，实行人性化管理。为职工排忧解难，营造舒心的工作环境，凝心聚力，迎接挑战。

第三，解放思想，开拓创新。新形势下高校后勤工作面临新的挑战，要站在更高的角度去思考、去适应，使后勤工作健康、快速、和谐发展，成为学校整体工作发展的助推器；同时，要创新工作思路，深入调查研究，进一步思考后勤工作的新举措，新方法。

第四，严格管理，廉洁奉公。依法服务，按章管理，廉洁奉公；做到制度、规章面前人人平等，构建廉洁后勤。

（后勤服务集团）