各单位、各部门：

根据《北京市教育委员会关于做好2013年北京市属高校创新团队推选工作的通知》（京教函〔2013〕224号）文件，为贯彻落实《国家和北京市中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》以及《首都教育人才发展中长期规划纲要（2010-2020）》精神，进一步加强北京市属高校教师队伍建设，落实《北京市属高等学校创新团队建设与教师职业发展计划实施意见》（京教人〔2012〕14号）中的“创新团队建设提升计划”，市教委决定开展2013年推选北京市属高等学校“创新团队”工作。现就我校推选相关事项通知如下：                             

一、推选范围

在国家及北京市重点学科、重点实验室、工程技术（研究）中心、重大攻关项目，以及北京市经济社会发展有重大需求的学科领域中推选。

二、推选条件

创新团队推选条件按照北京市教委《关于北京市属高等学校创新团队建设与教师职业发展实施意见》（京教人〔2012〕14号）文件相关规定执行。

1.一般应以国家级及北京市重点学科、重点实验室、工程技术（研究）中心、重大攻关项目，以及北京市经济社会发展有重大需求的学科领域为依托，具有良好的教学科研基础、人才梯队和工作条件。

2.团队应具有合理的队伍结构，团队成员具有共同研究的科技领域和相对集中的研究方向，团队已经形成并取得较为突出的成果业绩，具有明显的创新条件和较强的创新潜力。

3.带头人一般应具有博士学位，并具备正高级专业技术职务，具有较高的学术造诣，在科学研究方面取得同行公认的创新性成果，对拟开展的研究工作有创新性构想，且具有良好的组织协调能力、民主的工作作风和公正的处事风格，身体健康，年龄一般不超过55岁。

4.入选人才强教计划、人才强教深化计划各类人才，凡资助期满且考核合格者，可作为带头人申报创新团队。

三、推选名额

各教学单位可推荐的名额为1个。

学校可向教委推荐的名额为1个。

四、推选程序

1.以创新团队带头人所在教学院系为单位统一向教师发展中心申报。

2.请各单位于5月26日前提交申报材料，包括《北京市属高等学校“创新团队建设提升计划”项目申请表》一式18份、单位推荐“创新团队”书面报告书1份（不少于3000字）、《北京市属高等学校申报创新团队人选情况汇总表》1份。与纸质材料一致的电子版一并提交。

3.5月29日至31日之间（具体时间待定），学校学术委员会对申报团队进行答辩评议，根据评议意见确定1个推荐团队。

请各单位结合学校“十二五”及中长期事业发展规划，认真做好动员和组织工作，严格按照相关推选条件进行申报。

联系人：  刘瑜，电话：8129-2245。

电子邮箱：jsfz@bipt.edu.cn

办公地点：行政楼A319房间。

附件1.《北京市教育委员会关于做好2013年北京市属高校创新团队推选工作的通知》

附件2. 《关于北京市属高等学校创新团队建设与教师职业发展实施意见》（京教人〔2012〕14号）》

附件3. 北京市属高等学校创新团队建设提升计划申请表

附件4. 北京市属高等学校申报创新团队人选情况汇总表

                                                 教师发展中心

                                                                             2013年5月20日